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想定年収:400万円〜550万円
月給:230,000円〜270,000円
昇給:年1回
賞与:年2回+個人業績賞与
通勤手当全額支給
住宅手当
本社近隣居住手当
家族手当
退職金制度(規定あり)
役職手当
【年収モデル】
40歳課長(勤続年数15年):年収650万円
45歳課長(勤続年数20年):年収700万円
※勤続年数及び職位に合わせて年収も上がっていきます※
含蜜糖販売シェアトップクラスの砂糖メーカー
創業60年以上の老舗企業/BtoB向け 営業チーフ職/含蜜糖販売シェアトップクラス砂糖メーカー
主に業務用砂糖製品(含蜜糖・精製糖・砂糖加工品)を、商社・代理店に対して販売して頂きます。
■担当代理店への営業活動(主要代理店は都内に本社があるため
都内への営業が主ですが、担当地域も並行して持つため、月1〜2回の出張があります)
■菓子・製パン・調味料メーカー等に対するプレゼン
■予算管理
■PB品(砂糖加工品)に関しては、メーカーの開発部に対する営業および
商品企画・開発および案件成約後のディレクションまで行っていただきます
※主には既存取引先への深耕営業です。
新規開拓活動もありますが当初は先輩社員との同行訪問となります。
勤務地 |
■千葉本社(千葉市美浜区)
■東京事務所(東京都中央区)
※その日の訪問先等によって出社場所が変わります※ |
応募資格 |
【必要な能力・知識・経験】
・食品業界での代理店営業経験
・普通自動車運転免許(AT限定可)
【こんな人が活躍しています】
・アイデアを出しながら主体的に物事を進められる方
・素直で誠実な方
・コミュニケーション能力のある方
・『食』に興味がある方
・チームプレーができる方
【募集年齢】
27歳以上 39歳以下
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
掲載期間 |
2022/05/20 - 2022/05/31 |
想定年収:500 万円〜600 万円
経験スキルを考慮致します。
■通勤手当(上限10万円迄)
■残業代別途支給
プライム市場/建物設備のトータルサポート企業
★経験者歓迎★【医療機関の電気主任技術者】浦安勤務/土日祝休み
病院の電気主任技術者として、電気設備維持管理業務全般をお任せします。
<主な業務内容>
■法定年次点検(停電点検)対応
■設備修理対応
■各種修理・点検において実行計画立案、病院との交渉、現場の指導・指揮を行います。
※実際の技術的な作業は設備担当が行うため、電気主任技術者は担当しません。
■病院内の電気室に常駐し、修理・点検を行うにあたって病院への提案資料や報告資料を作成するのが日々の主な業務となります。
■法定年次点検は、病院業務に支障をきたさないように点検を進めていきます。患者様の命をお預かりする重要な業務です。
勤務地 |
千葉県浦安市 |
応募資格 |
【必要な能力・知識・経験】
下記条件を満たす方を求めています
・第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方(電気工事二種もお持ちである方)
・法定年次点検のご経験をお持ちの方
・設備工事作業に携わったご経験をお持ちの方
【学歴】
高等学校卒業以上
【募集年齢】
45歳以上 60歳以下
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
掲載期間 |
2022/05/20 - 2022/05/31 |
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